Alleen samen maken we onze ambities waar!
Met ruim driehonderd collega's werken wij dagelijks aan het voorkómen van ziekte, niet op het behandelen daarvan. Onze ambitie is om van Zeeland een regio te maken waar mensen lang leven, zich vitaal voelen en waar iedereen meedoet. We zetten ons in voor alle inwoners van Zeeland. Dit doen we namens de dertien Zeeuwse gemeenten en natuurlijk samen met onze partnerorganisaties.

Ben jij een enthousiaste en nauwkeurige collega die onze organisatie zou willen ondersteunen bij het waarborgen van privacy en gegevensbescherming? In deze rol draag je bij aan het naleven van de AVG en andere relevante wet- en regelgeving en help je mee om privacyvraagstukken praktisch en efficiënt op te lossen. Word jij onze nieuwe collega?  

Medewerker Informatie Veiligheid en Privacy 

28 uur per week 

Wat ga je doen? 

Vanuit de werkgroep Gegevensbescherming draag jij bij aan een veilige en betrouwbare werkomgeving voor onze collega’s. Jij bent de verbindende schakel tussen de Functionaris Gegevensbescherming (FG) en alle teams binnen de GGD. 

 In deze functie ben jij het aanspreekpunt voor privacy en informatiebeveiliging binnen de organisatie. Je zorgt ervoor dat processen goed verlopen en dat collega’s weten waar ze terecht kunnen met hun vragen. 

Als Medewerker Informatie Veiligheid en Privacy ga je onder andere aan de slag met: 

• Ondersteunen van de Functionaris Gegevensbescherming (FG) met administratieve en organisatorische werkzaamheden.
• Opstellen en bijhouden van privacydocumentatie, zoals het verwerkingsregister, DPIA’s en beleidsstukken.
• Afhandelen van privacyvraagstukken van medewerkers en leidinggevenden.
• Actief de verbinding zoeken met verschillende afdelingen over privacygerelateerde onderwerpen.
• Meewerken aan interne bewustwordingscampagnes en trainingen om privacy en informatiebeveiliging op de kaart te zetten.
• Adviseren over uiteenlopende privacyvraagstukken, waarbij je risico’s signaleert en meedenkt over verbetermaatregelen. 

Wie zoeken wij? 

Je bent iemand die eerlijk en duidelijk communiceert, maar altijd met respect en oog voor samenwerking. In ons team voel jij je thuis als je een aanpakker bent die met energie en nuchterheid zaken oppakt. We leren graag van en met elkaar en vinden het belangrijk dat er ruimte is voor humor en gezelligheid. 

Wat breng jij mee? 

• Een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur in de richting van Informatie Veiligheid en Privacy.
• Je hebt ervaring met Informatie Veiligheid en Privacy taken.
• Je hebt kennis van relevante wetgeving (zoals BIO en NEN7510) of de bereidheid om dit te leren.
• Nauwkeurigheid en oog voor detail.
• Je beheerst het Nederlands vloeiend, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je hebt een proactieve houding.
• Je bent zorgvuldig en zelfstandig. 

In wat voor team kom je te werken? 

Je komt terecht in een enthousiast en hecht team dat zich dagelijks inzet voor privacy en informatiebeveiliging. Samen met drie directe collega’s – de externe Functionaris Gegevensbescherming, onze Adviseur Informatievoorziening & Security en de Specialist ICT & Informatiebeveiliging – pak je uiteenlopende privacyvraagstukken aan. 

Wat bieden wij? 

Werken bij de GGD betekent werken in een inspirerende organisatie met een informele sfeer en respect voor elkaar. We vinden aandacht voor veilig en gezond werken belangrijk, maar ook werkplezier en zelfontwikkeling. Er zijn volop ontwikkelmogelijkheden waarmee je kunt werken aan jouw persoonlijke groei als professional. We begrijpen daarnaast ook dat goede arbeidsvoorwaarden essentieel zijn voor jouw welzijn en ontwikkeling. Daarom bieden wij: 

• Een aantrekkelijk salaris van maximaal € 5.033,- (einde schaal 9) bruto per maand bij een fulltime dienstverband (volgens cao SGO, peildatum 1 januari 2026). De inschaling van deze functie is voorlopig, totdat de definitieve functiewaardering heeft plaatsgevonden.
• Uitzicht op een vast contract. We starten met een jaarcontract, met de intentie dit voort te zetten in een vast dienstverband.
• Flexibele werktijden en een functie voor 28 uur per week, zodat jij je werk- en privéleven mooi kunt combineren.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van jouw jaarsalaris. Je hebt de vrijheid om te kiezen hoe je dit inzet - extra verlof, opleidingen, extra salarisuitkering, uitruil woon-werkverkeerkilometers.
•  Hybride werken (als je functie het toelaat), dus deels thuis en deels op kantoor – standplaats Goes. Hiervoor krijg je een laptop en een smartphone. Je krijgt een budget van € 700,- om jouw thuiswerkplek verantwoord in te richten.
• Jaarlijkse tegemoetkoming in de kosten van jouw zorgverzekering.
• Uitstekende pensioenregeling bij ABP waarvan wij als werkgever 70% betalen.
• Een betekenisvolle baan met veel ruimte voor ontwikkeling, eigen initiatief en een goede werk-privébalans, bij een organisatie die zich inzet voor een gezond en veilig leven in Zeeland.  

Wij kennen vanaf 1 januari 2026 een standaard vergoeding reiskosten voor woon-werkverkeer.  Voor de periode hiervoor kunnen kilometers met fiscaal voordeel worden uitgeruild vanuit je IKB.  Voor zakelijke kilometers krijg je € 0,37 per kilometer.  

Jouw aanstelling vindt plaats onder voorbehoud van het aanleveren van een VOG. 

Naast het werk wacht buiten de GGD een prachtige omgeving. Zeeland biedt uitgestrekte stranden, de zee, gezellige horeca en talloze plekken om te ontspannen. Hier vind je een balans tussen werk en privé, in een regio die voelt als thuiskomen.  

Bekijk hier ook ons DNA-profiel: Het DNA-profiel van GGD Zeeland 

GGD Zeeland en crisis 

Wij zijn een crisisorganisatie die 24 uur per dag, 7 dagen per week paraat staat om in actie te komen bij noodsituaties die de publieke gezondheid in Zeeland bedreigen. Om dit te realiseren zijn er piketfunctionarissen die naast hun dagelijkse werkzaamheden een nevenfunctie in de crisisorganisatie hebben. Bij een grote crisis en/of opschaling bestaat de mogelijkheid dat ook andere collega’s hierin een actieve rol krijgen, passend bij hun functie.  

Meer weten? 

We kunnen ons goed voorstellen dat je vragen hebt. Natuurlijk beantwoorden wij die graag! Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Richard Harinck (Teamleider Bedrijfsvoering), 06-82202602. Heb je algemene vragen of vragen over de procedure? Neem dan contact op met afdeling HRM via telefoonnummer 0113-249488 of hrm@ggdzeeland.nl. 

Klaar om het verschil te maken? 

Sluit je aan bij ons team en zet jouw kennis in voor een gezondere samenleving. Solliciteer zo snel mogelijk, maar uiterlijk 18 januari 2026, via de knop "Solliciteren" hiernaast. De eerste gesprekken vinden plaats op maandag 26 januari 2026. We kijken ernaar uit om je sollicitatie te ontvangen.  

Wij werven graag zelf onze nieuwe collega. Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.