Inkooporganisatie Jeugdhulp Zeeland (IJZ)
De dertien Zeeuwse gemeenten zijn verantwoordelijk voor alle vormen van jeugdhulp in de provincie. Om te zorgen voor een effectieve en efficiënte inkoop van deze jeugdhulp is de Inkooporganisatie Jeugdhulp Zeeland (IJZ) opgericht. IJZ is zelfstandig bedrijfsonderdeel ondergebracht bij de gemeenschappelijke regeling GGD Zeeland (GGD) met een eigen bestuurlijke aansturing.
Ben jij een enthousiaste managementassistent op zoek naar uitdaging en volop ontwikkelingen? Ben je een teamplayer en wil je meewerken aan de verdere professionalsering van de inkooporganisatie? Herken je jezelf in de functiebeschrijving, en ben jij iemand die snel kan schakelen met hands-on mentaliteit? De Inkooporganisatie Jeugdhulp Zeeland (IJZ), dat bestaat uit ca. 15 fte, zoekt een ervaren en gedreven
20 tot 24 uur per week
per 1 september 2025
De kerntaken van IJZ zijn het inkopen van jeugdhulp, het contractbeheer, het voeren van een financiële administratie en het monitoren en beheren van de het Zeeuwse jeugdhulpbudget. Er zijn op dit moment contracten met ruim 200 aanbieders. Het totale jeugdhulpbudget bedraagt ongeveer € 200 mln.
Als managementassistent in het team van IJZ ben jij de ondersteunende kracht achter de organisatie. Je ondersteunt niet alleen de directeur Jeugdhulp en de controller, maar bouwt ook actief mee aan de verdere ontwikkeling van een organisatie die écht impact maakt op de jeugdhulp in Zeeland.
Een greep uit jouw werkzaamheden:
Jouw rol is veelzijdig, afwisselend en belangrijk. Jij zorgt ervoor dat alles achter de schermen op rolletjes loopt, waardoor je collega’s zich kunnen richten op hun kerntaken.
Werken bij GGD Zeeland en IJZ betekent impact maken. Hier combineer je een uitdagende baan met een goede werk-privébalans. In een dynamische omgeving werk je samen met bevlogen collega’s en geef je jouw ideeën en expertise de ruimte om écht het verschil te maken. Bij ons sta je midden in de maatschappij: je werkt niet alleen voor individuen, maar draagt bij aan de gezondheid van alle kinderen en jongeren in de regio.
Kortom: ben jij een proactieve en betrouwbare managementassistent die houdt van afwisseling, verantwoordelijkheid en maatschappelijke relevantie? Dan maken wij graag kennis met jou!
Je komt te werken bij de GGD in het bedrijfsonderdeel Inkooporganisatie Jeugdhulp Zeeland (IJZ), een hecht team met ervaren collega’s die elkaar ondersteunen en uitdagen.
Werken bij de GGD betekent werken in een inspirerende organisatie met een informele sfeer en respect voor elkaar. We vinden aandacht voor veilig en gezond werken belangrijk, maar ook werkplezier en zelfontwikkeling. Er zijn volop ontwikkelmogelijkheden waarmee je kunt werken aan jouw persoonlijke groei als professional. We begrijpen daarnaast ook dat goede arbeidsvoorwaarden essentieel zijn voor jouw welzijn en ontwikkeling. Daarom bieden wij:
Wij bieden de mogelijkheid tot het uitruilen van de vergoeding woon-werkverkeer vanuit je IKB. Wij kennen geen standaard vergoeding voor woon-werkverkeer. Voor zakelijke kilometers krijg je € 0,37 per kilometer.
Jouw aanstelling vindt plaats onder voorbehoud van het aanleveren van een VOG.
Bij ons werk je niet zomaar ergens – je bouwt mee aan de gezondheid van onze inwoners. Sluit je aan bij ons team en maak verschil met jouw inzet.
Naast het werk wacht buiten de GGD een prachtige omgeving. Zeeland biedt uitgestrekte stranden, de zee, gezellige horeca en talloze plekken om te ontspannen. Hier vind je een balans tussen werk en privé, in een regio die voelt als thuiskomen.
GGD Zeeland is een crisisorganisatie die 24 uur per dag, 7 dagen per week paraat staat om in actie te komen bij noodsituaties die de publieke gezondheid in de regio bedreigen. Om dit te realiseren zijn er piketfunctionarissen die naast hun dagelijkse werkzaamheden een nevenfunctie in de crisisorganisatie hebben. Bij een grote crisis en/of opschaling bestaat de mogelijkheid dat ook andere collega’s hierin een actieve rol krijgen, passend bij hun functie en interesse.
We kunnen ons goed voorstellen dat je vragen hebt. Natuurlijk beantwoorden wij die graag! Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Christiaan Soethout (directeur) via telefoonnummer 06 - 8212 7613. Heb je algemene vragen of vragen over de procedure? Neem dan contact op met afdeling HRM via telefoonnummer 0113 - 249 488 of hrm@ggdzeeland.nl.
Sluit je aan bij ons team en zet jouw medische kennis in voor een gezondere samenleving. Solliciteer zo snel mogelijk, maar uiterlijk maandag 2 juni 2025, via de knop "Solliciteren" hiernaast.
De selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een assessment. Reserveer in je agenda alvast dinsdagochtend 10 juni 2025 voor de eerste gespreksronde. De tweede gespreksronde staat gepland voor dinsdag 17 juni 2025. Het arbeidsvoorwaardengesprek wordt in overleg gepland. Wij willen de procedure voor 1 juli 2025 afronden zodat je uiterlijk op 1 september 2025 kan beginnen.
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern opengesteld. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
We kijken ernaar uit om je sollicitatie te ontvangen.
Wij werven graag zelf onze nieuwe collega. Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.